Jobrad in Wien Nord

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Jetzt aufs e-Bike umsteigen

Betriebe in Österreich können seit 01.01.2020 Fahrräder und e-Bikes zu sehr attraktiven Bedingungen ihren Mitarbeitern als Jobrad / Dienstfahrrad zur Verfügung stellen. Mitarbeiter können diese Räder beruflich und privat unbeschränkt nutzen und verpflichten sich im Gegenzug, die Fahrräder für möglichst viele berufliche Wege und Arbeitswege einzusetzen.

Fahrräder und e-Bikes gehören sicherlich zu den umwelt- und gesundheitsfreundlichsten Verkehrsmitteln der Welt. Aus diesem Grunde hat auch die Politik in Österreich gehandelt und eine Steuerreform angestoßen, die sich sehen lassen kann.

Seit 01. Januar 2020 gilt dank der Steuerreform folgendes:

  • die private Nutzung von Dienstfahrrädern ist ab sofort steuerfrei. Es entsteht kein geldwerter Vorteil
  • Unternehmen sind ab sofort vorsteuerabzugsberechtigt, wenn sie Fahrräder oder e-Bikes anschaffen

Deine Leasing-Vorteile bei e-motion in Wien Nord

Jobrad Beispielrechnung aus Dienstnehmersicht

Giant Daily Tour E+1 GTS

jobrad giant daily tour e bike Jobrad
  • Brutto-Verkaufspreis: 2.999,-€
  • Netto-Gehaltsverzicht: ca. 39,- € pro Monat *
  • und alle 48 Monate ein neues e-Bike
  • Ersparnis gegenüber Privatkauf: ca.: 44 %
  • Ersparnis gegenüber Privatkauf: ca.: 1.638,- €
  • Leasing-Laufzeit: 48 Monate
  • Rund-um-Schutz: Vollkasko inklusive
  • Arbeitgeberzuschuss: 50% der Gesamtrate
  • Erwarteter Restwert nach Laufzeitende: 4%

* Der Mitarbeiter erhält vom Arbeitgeber ein e-Bike für 48 Monate und darf dieses beruflich wie auch privat unbegrenzt nutzen. Der Mitarbeiter zahlt einen vereinbarten Teil vom Netto-Gehalt an den Arbeitgeber als Nutzungsbeitrag.

Riese & Müller Cruiser Mixte

Jobrad Riese&Müller
  • Brutto-Verkaufspreis: 3269,-€
  • Netto-Gehaltsverzicht: ca. 45,- € pro Monat *
  • und alle 48 Monate ein neues e-Bike
  • Ersparnis gegenüber Privatkauf: ca.: 44%
  • Ersparnis gegenüber Privatkauf: ca.: 1.856,- €
  • Leasing-Laufzeit: 48 Monate
  • Rund-um-Schutz: Vollkasko inklusive
  • Arbeitgeberzuschuss: 50% der Gesamtrate
  • Erwarteter Restwert nach Laufzeitende: 4%

* Der Mitarbeiter erhält vom Arbeitgeber ein e-Bike für 48 Monate und darf dieses beruflich wie auch privat unbegrenzt nutzen. Der Mitarbeiter zahlt einen vereinbarten Teil vom Netto-Gehalt an den Arbeitgeber als Nutzungsbeitrag.

Mann schaut auf sein Smartphone neben seinem e-Bike

Arbeitgeber können kostenneutral oder mit eigener Kostenbeteiligung
die Motivation und Gesundheit ihrer Mitarbeitenden fördern

  • Bonusprogramm für Mitarbeiter
  • Mitarbeitermotivation durch Gesundheitsförderung
  • Mehr Lebensqualität für Mitarbeiter – sie sind einfach entspannter.
  • Mitarbeitergewinnung und -bindung an die Firma
  • Imagegewinn durch klare Positionierung zur Nachhaltigkeit und zum Umweltbewusstsein
  • Werbeeffekt durch Branding möglich
  • Je Mitarbeiter Einsparung von 1 Tonne CO2-Emissionen p.a. (bei 10 km Fahrrad statt Auto pro Tag)
  • Weniger Firmenparkplätze notwendig
  • 10% weniger Parkraumkosten als bei PKW‘s
  • 50% geringere Fehlzeiten (medizinisch erwiesen) und somit geringere Krankenstandskosten (bis zu 1100,-€ / Mitarbeiter / p.a.).
  • Der Kauf bzw. das Leasing inkl. Versicherung ist steuerlich voll absetzbar
  • Wenn der Dienstgeber nicht die volle Finanzierung übernehmen möchte, ist eine finanzielle Beteiligung durch den begünstigten Mitarbeiter möglich. Dies erfolgt durch die Vergütung eines Nettobeitrages monatlich, der allerdings MwSt.-pflichtig ist. 
  • Als Arbeitgeber hast du viel Spielraum, um Zuschüsse und Abwicklung zu finanzieren
 

Folgende Varianten stehen dem Arbeitgeber offen:

  • Direktkauf (schnell und einfach – kaufen und für 48 Monate den Mitarbeitenden überlassen)
  • Leasing (günstig und praktisch – wir haben eine kompetente Leasingbank an der Hand)

Lasse dir unser umfassendes Jobrad-Konzept zuschicken. Wir beraten dich auch in Sachen klimaaktiv Förderung” und Rundumschutz-Versicherung”.

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e-motion e-Bike Welt Wien Nord Industriestraße 1 2100 Korneuburg
Kundenparkplätze vorhanden
Kostenfrei Probe fahren
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